El Grupo Recio plantea un ERTE que afectará a unos 105 empleados en Salamanca

El Grupo Recio, propietario de Perfumerías Avenida, ha presentado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que afectará a un máximo de 105 trabajadores, aproximadamente el 15 por ciento de sus cerca de 700 empleados en tiendas. La medida excluye al personal administrativo y busca ajustarse a la situación actual del mercado.

El nuevo CEO de la compañía, Javier Alonso, ha señalado que este proceso no ha sido fácil, en parte por la antigüedad media de los empleados afectados, que supera los 20 años. La decisión ha generado preocupación entre los trabajadores y en la economía local de Salamanca, donde la cadena tiene una presencia significativa.

Este ajuste en el empleo llega en un momento de desafíos para el sector de la belleza y las perfumerías, que atraviesa cambios en los hábitos de consumo y una mayor competencia en el mercado. La empresa asegura que el proceso se realiza respetando todas las normativas laborales vigentes y con intención de minimizar el impacto en los empleados.

Desde la dirección del Grupo Recio han manifestado su compromiso de mantener abiertas las líneas de diálogo con los afectados y de buscar soluciones que permitan superar esta difícil coyuntura, que afecta también a la economía de la provincia de Salamanca, donde la cadena tiene varias tiendas estratégicas.