El TSJC ordena incluir a CSIF en la mesa de negociación de Adeje
El TSJC reconoce el derecho de CSIF a participar en la mesa de negociación de Adeje y condena al Ayuntamiento a pagar 15.000 euros.
El Tribunal Superior de Justicia de Canarias (TSJC) ha reconocido el derecho de CSIF a formar parte de la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos del Ayuntamiento de Adeje. La Sala considera que su exclusión vulneró el derecho fundamental a la libertad sindical.
La sentencia, dictada por la Sección Segunda de la Sala de lo Contencioso-Administrativo, revoca una resolución judicial anterior y condena al Ayuntamiento de Adeje a indemnizar al sindicato con 15.000 euros, además de asumir el pago de las costas.
El tribunal considera acreditado que CSIF forma parte de la Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas prevista en el artículo 36.1 del Estatuto Básico del Empleado Público. También señala que obtuvo el 33,33% de la representación funcionarial en el Ayuntamiento de Adeje, con tres de los nueve representantes elegidos.
Según la Sala, estas circunstancias le daban derecho a participar en la mesa general conjunta municipal, aunque el sindicato no contara con representación entre el personal laboral. El TSJC sostiene que la exclusión se prolongó durante un periodo relevante y privó a CSIF de participar en la negociación colectiva.
La resolución reprocha además que no se corrigiera la decisión y que el sindicato no fuera escuchado antes de acordar su exclusión. Por ello, reconoce su derecho a regresar a la mesa y obliga al Ayuntamiento a garantizar su participación en la negociación colectiva municipal.
La sentencia puede ser recurrida en casación, para lo que deberá prepararse ante la propia Sala en un plazo de treinta días. CSIF considera que el fallo respalda la representatividad sindical y el derecho de los empleados públicos a estar representados en la negociación de sus condiciones laborales.
Información elaborada a partir de El Día.