Isover mantiene su voluntad de acuerdo en la negociación del convenio
Isover mantiene su voluntad de acuerdo con los sindicatos de Azuqueca y defiende una jornada laboral de cuatro días.
La dirección de Saint-Gobain Isover mantiene su «voluntad de acuerdo» en la negociación del convenio colectivo con los sindicatos de la planta de Azuqueca de Henares, aunque considera que no puede aceptar el planteamiento actual de la parte social.
La empresa defiende que cualquier mejora pactada debe mantener el equilibrio entre la competitividad, el empleo, la sostenibilidad de la fábrica y el reconocimiento al esfuerzo de la plantilla.
Entre sus propuestas figura una reducción de la jornada laboral a cuatro días, según ha señalado la dirección en el marco de las conversaciones con la representación sindical.
Isover insiste en que la negociación debe avanzar mediante un acuerdo que permita mejorar las condiciones laborales sin poner en riesgo la actividad y el futuro de la planta de Azuqueca de Henares.