TAMPM denuncia que las prisiones de Málaga trabajan más horas que los servicios centrales

El sindicato Tu Abandono Me Puede Matar (TAMPM) ha puesto en evidencia la desigualdad en la jornada laboral de los empleados públicos en las instituciones penitenciarias de Málaga. Mientras en los Servicios Centrales de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias en la provincia se han implementado las 35 horas semanales, los funcionarios en los centros penitenciarios trabajan aún 37,5 horas, lo que supone una diferencia de 109 horas anuales.

Esta situación ha sido denunciada por TAMPM, que ha llevado el asunto a los tribunales. La normativa en los centros penitenciarios mantiene aún las 37,5 horas semanales, a diferencia de la estructura central, donde la misma Secretaría ha aprobado un acuerdo para reducir la jornada a 35 horas, aplicable también a puestos de responsabilidad en los Servicios Centrales.

El sindicato cuestiona la justificación de mantener estas horas extras en las prisiones, argumentando que el carácter ininterrumpido del servicio no impide aplicar las 35 horas. Además, recuerda que en comunidades como el País Vasco y Navarra ya se han establecido fórmulas similares mediante sistemas de compensación de jornada, garantizando la continuidad del servicio sin sacrificar los derechos laborales.

Para TAMPM, la diferencia de horas no responde a motivos técnicos o organizativos, sino a la falta de voluntad política. Recalcan que alrededor del 40% del personal en los centros penitenciarios trabaja en horarios similares a los de los servicios centrales, por lo que insisten en la necesidad de uniformizar estas condiciones para todos los empleados públicos en Málaga y en toda España.