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Sanidad

El SCS no sabe cuántos médicos sin MIR trabajan en la sanidad pública canaria

El SCS admite que no tiene registrado cuántos médicos sin MIR trabajan en la sanidad pública canaria y que obtenerlo exigiría revisar cada expediente.

Redacción automática · Santa Cruz de Tenerife 2 min de lectura

El Servicio Canario de la Salud (SCS) carece de un registro del número total de médicos sin MIR que ejercen en la sanidad pública canaria. Así lo sugiere la Secretaría General en un informe de Transparencia, en el que explica que este dato no está automatizado y que, para conocerlo, habría que comprobar expediente por expediente de forma manual, algo que, según advierte, "abarcaría un periodo de tiempo desmesurado". El documento fue respuesta a una petición que preguntaba por los facultativos que ejercen en hospitales públicos sin MIR y sin ninguna especialidad médica homologada.

En una petición similar, la Gerencia del HUC señaló que la información sobre la nacionalidad de los profesionales y la homologación de sus titulaciones consta, en su caso, en los expedientes individuales de cada trabajador, al formar parte de la documentación exigida para su contratación.

La normativa establece que los médicos que no han realizado el MIR español no pueden ejercer en la sanidad pública aunque su título esté homologado. Un título extranjero homologado sin especialidad solo habilita para trabajar como médico de formación básica en la privada. Una sentencia del Tribunal Supremo de 1995 permite, con carácter excepcional y transitorio, que las comunidades autónomas contraten en situaciones de extrema necesidad a médicos sin la especialidad MIR, y el Real Decreto 1753/1998 regula el acceso excepcional al título de especialista en Medicina Familiar y Comunitaria.

Rodrigo Martín, presidente del Colegio de Médicos de Santa Cruz de Tenerife, considera que la Administración ha abusado de este método de contratación: "Era una medida temporal, pero si ya en 30 años no lo has arreglado, es que no tiene intención de hacerlo". Martín también critica que Canarias sea la única comunidad que no ha concluido su concurso de méritos extraordinario para acabar con la temporalidad, un proceso cuyo plazo legal terminó en 2024.

Por su parte, Jesús Arzúa, presidente de AME (Asociación MIR España), calificó la situación de "muy preocupante" y afirmó que conocer la cualificación de la plantilla es una responsabilidad básica de la Administración y una garantía para los pacientes. Martín añadió que en islas como El Hierro o La Gomera estos profesionales pueden llegar a cubrir puestos de algunos especialistas, y que en Atención Primaria casi el 70% de los puestos de medicina de familia o pediatría están ocupados por profesionales sin la especialidad. Ambos coinciden en que el problema es la formación y no la nacionalidad de los contratados.

Información elaborada a partir de El Día.

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