La construcción alerta de la falta de relevo y profesionales cualificados
Un albañil jubilado analiza la falta de profesionales cualificados en la construcción y el freno al relevo generacional del oficio.
La construcción atraviesa en España una paradoja: mantiene carga de trabajo y salarios competitivos, pero afronta una falta de profesionales cualificados que amenaza el desarrollo de las obras. Ángel Flores, albañil jubilado con décadas de experiencia en el sector, atribuye esta situación a la ruptura del aprendizaje tradicional del oficio.
Según explica Flores, tras la crisis inmobiliaria muchas empresas dejaron de incorporar peones para formarles y empezaron a exigir albañiles con experiencia. «Las empresas querían albañiles hechos y eso impidió aprender el oficio», sostiene. A su juicio, esa decisión interrumpió durante años la transmisión de conocimientos entre oficiales y trabajadores que comenzaban.
El albañil jubilado también defiende que las condiciones económicas del sector han cambiado. «Hoy cualquier albañil, o cualquier persona de una rama de la construcción, gana más que alguien que está en una oficina o que tiene una carrera», afirma, y relaciona la subida de los salarios con la escasez de mano de obra especializada.
Flores considera, sin embargo, que los jóvenes valoran cada vez más los horarios y la calidad de vida, además del sueldo. Recuerda que en su época se trabajaba de lunes a sábado y explica que actualmente muchas obras tienen jornadas de ocho de la mañana a cuatro de la tarde, o de siete a tres durante el verano, según la empresa.
El profesional recuerda especialmente la crisis de 2011 y 2012, cuando los salarios cayeron y algunos trabajadores aceptaban empleos por cantidades reducidas para poder cotizar. También lamenta la pérdida de especialización en las obras: antes había tabicadores, enfoscadores, alicatadores y soladores, mientras que ahora muchos albañiles deben asumir varias tareas. La situación afecta a un sector relevante para la actividad económica de Sevilla y su provincia, aunque el testimonio no aporta cifras específicas del mercado laboral local.
Información elaborada a partir de ABC Sevilla.