Saltar al contenido
Miércoles, 28 de octubre de 2026 Edición Cartagena · Murcia
26° / 17° Nuboso con tormenta
Última hora
Sociedad

Las bajas laborales ya concentran hasta el 80% del trabajo de detectives

Las investigaciones de bajas laborales concentran hasta el 80% del trabajo de los detectives, con un caso relacionado con un camionero de Cartagena.

Redacción · Cartagena 2 min de lectura

Las investigaciones sobre posibles fraudes en bajas laborales representan ya entre el 75% y el 80% del trabajo de los detectives privados en España, según la Asociación Profesional de Detectives Privados de España (Apdpe). La situación también se refleja en la Región de Murcia y tiene un caso relacionado directamente con Cartagena.

Un detective siguió durante varios días a un camionero de Cartagena que llevaba más de seis meses de baja médica en una empresa de transporte de mercancías. El trabajador daba clases como entrenador personal en un gimnasio de la ciudad, levantaba pesas de hasta 160 kilos y mostraba sus entrenamientos en redes sociales. Las pruebas sirvieron para que la Justicia declarase procedente su despido, confirmado posteriormente por el Tribunal Superior de Justicia de la Región.

El presidente de la Apdpe, Antonio Labrador, asegura que en los últimos cinco o seis años ha aumentado la demanda de estos servicios. Los detectives investigan especialmente a trabajadores con bajas prolongadas o reincidentes, así como posibles actividades laborales paralelas que puedan dificultar la recuperación o generar ingresos adicionales.

En la Región, el propietario de la agencia Eurofinder afirma que cada vez más empresas solicitan investigaciones ante sospechas de bajas alargadas injustificadamente. Entre los casos detectados menciona a trabajadores que simulan o amplían dolencias y a empleados que aprovechan la baja para trabajar en otra actividad.

Los detectives deben respetar los derechos a la intimidad y a la protección de datos. La legislación limita sus actuaciones a lo que pueda observarse desde la vía pública y exige que las pruebas sean necesarias, idóneas y proporcionales. Además, los tribunales no siempre consideran suficiente un seguimiento: el TSJ regional rechazó el despido de otro conductor al entender que conducir trayectos cortos, cambiar una batería o tomar un chupito eran actividades compatibles con su estado de salud.

Información elaborada a partir de La Verdad.

Fuente Elaborado por la redacción a partir de La Verdad · Ver original

Sección

Comentarios

Todavía no hay comentarios. Sé el primero.

Deja tu comentario

Los comentarios se revisan antes de publicarse. No se admiten enlaces.

Más de Sociedad en Cartagena

Toda la sección →
Este sitio usa cookies propias y de terceros. Más info