Canarias alcanza 4,49 afiliados por cada jubilado gracias al empleo turístico
Canarias alcanza 4,49 afiliados por jubilado gracias al crecimiento del empleo, aunque persisten la temporalidad y la estacionalidad turística.
Canarias cuenta con 4,49 trabajadores afiliados a la Seguridad Social por cada persona jubilada, una ratio que no alcanzaba desde 2019 y que sitúa al Archipiélago por encima del umbral de sostenibilidad estimado entre 2,5 y 3 cotizantes por pensionista. El dato afecta directamente a Las Palmas de Gran Canaria como capital autonómica y parte de una comunidad cuyo empleo ha crecido con fuerza tras la recuperación turística.
Según los últimos datos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, correspondientes a agosto, Canarias sumó 953.268 afiliados y 216.738 jubilados. En comparación con 2024, el Archipiélago incorporó cerca de 19.000 cotizantes y más de 6.000 perceptores de pensiones contributivas de jubilación.
La evolución también refleja el aumento de ambas cifras en los últimos años. En 2012 había 665.291 afiliados y 141.881 jubilados, lo que suponía 4,52 cotizantes por pensionista. Catorce años después se registran casi 288.000 afiliados más y cerca de 75.000 jubilados adicionales, con una ligera reducción de la ratio.
La mayor caída se produjo durante la pandemia, tras el cierre de fronteras y el desplome de la actividad turística. Entonces, el número de jubilados aumentó un 2,5%, mientras que los afiliados crecieron un 1,5%, y la proporción descendió a 4,19 trabajadores por jubilado, su mínimo de la serie histórica.
El crecimiento reciente del empleo explica en buena medida la diferencia con la media nacional. Canarias inició 2026 con un máximo histórico de ocupación, 1.060.600 personas trabajando, según la Encuesta de Población Activa. El sector servicios sumó 20.700 ocupados en el último trimestre, con 18.400 nuevos empleos en comercio, transporte y hostelería, impulsados por la temporada turística de invierno.
El análisis también advierte de la fragilidad de parte de estas contrataciones: una proporción importante está vinculada a contratos de corta duración y a una actividad turística estacional. Al mismo tiempo, la jubilación de la generación del baby boom y la baja natalidad plantean retos para el equilibrio futuro del sistema.
Información elaborada a partir de La Provincia.