Auvasa aprueba un plan de movilidad al trabajo con 14 medidas para los próximos cuatro años
Auvasa, empresa municipal de transporte de Valladolid, aprueba su plan de movilidad al trabajo con 14 medidas y vigencia de cuatro años.
Auvasa se ha convertido en una de las primeras empresas en aprobar su Plan de Movilidad al trabajo, según destacó el Ayuntamiento de Valladolid, tras el respaldo por unanimidad de las secciones sindicales CTA, CCOO y UGT a las 14 medidas propuestas. El plan tendrá una vigencia de cuatro años.
Según recordó el Consistorio en un comunicado recogido por Ical, la Ley de Movilidad Sostenible obliga a que las empresas y entidades del sector público con centros de trabajo de más de 200 empleados dispongan de planes de movilidad sostenible al trabajo que faciliten los desplazamientos de sus plantillas.
La empresa municipal de transporte, que cuenta con 549 trabajadores, realizó en septiembre de 2026 un diagnóstico de los patrones de movilidad de su plantilla a lo largo de este año y elaboró un plan que establece un marco ordenado de actuaciones para mejorar el acceso a sus centros de trabajo y reducir los impactos ambientales, sociales y económicos de la movilidad laboral.
Entre los objetivos figuran reducir el uso del vehículo privado de combustión, aumentar el uso del transporte público, potenciar la movilidad activa y la compartida, disminuir las emisiones de CO2, reducir la siniestralidad laboral in itinere, mejorar la accesibilidad universal e integrar criterios de igualdad e inclusión.
El plan ha contado con la participación de la representación legal de los trabajadores a través del comité de empresa, que ha incorporado propuestas de las secciones sindicales CTA, CCOO y UGT. Las 14 medidas se desarrollarán a través de una comisión de seguimiento formada por representantes de la empresa y de los sindicatos, y un gestor de movilidad, integrado en la plantilla, se encargará de la ejecución operativa.
Además, el plan contempla compensar la huella de carbono de la movilidad emisora de gases de efecto invernadero sobre la que no se haya podido actuar con las medidas de reducción previstas.
Información elaborada a partir de El Norte de Castilla.