Los psiquiatras reclaman en Zamora bajas progresivas para trastornos mentales

La Sociedad Española de Psiquiatría Clínica (SEPC) ha reclamado en Zamora que los trastornos mentales se incorporen a las futuras fórmulas de alta laboral progresiva. La entidad sostiene que existe evidencia científica para facilitar la reincorporación gradual, en determinados casos de ansiedad y depresión leve o moderada, y pide al próximo Gobierno que reconsidere su exclusión.

La petición se ha planteado durante la presentación del V Congreso de la SEPC, que se celebra en la ciudad. Los psiquiatras Alfredo Calcedo y Elizagarate han defendido que las bajas por salud mental deben abordarse como parte del tratamiento, teniendo en cuenta la evolución clínica, las capacidades funcionales del paciente y las exigencias de su puesto.

Según datos de UGT expuestos por Calcedo, las incapacidades temporales por problemas de salud mental pasaron de 283.999 procesos en 2016 a 671.618 en 2024, un incremento de 2,4 veces. La duración media aumentó un 47 %, de 67 días en 2017 a 98,5 días en 2024, y estos procesos duran 2,5 veces más que la media del conjunto de diagnósticos. El 64 % corresponde a mujeres y la mayor incidencia se registra entre los 25 y los 35 años.

Elizagarate ha señalado que la reincorporación no siempre debe esperar a la desaparición completa de los síntomas. En determinados trastornos mentales comunes, ha explicado, el regreso progresivo, acompañado de tratamiento y adaptaciones del puesto, puede formar parte de la recuperación, siempre tras una valoración individualizada.

Los especialistas han matizado que las decisiones deben ajustarse a cada caso. Mientras los trastornos adaptativos pueden justificar bajas breves en su fase aguda, la ansiedad y la depresión leve o moderada requieren valorar aspectos como la concentración, la energía o la capacidad de tomar decisiones según el puesto. La depresión grave, las crisis psicóticas, los episodios maníacos o el riesgo suicida pueden exigir incapacidad temporal y tratamiento intensivo.

La SEPC también ha pedido mejorar la coordinación entre atención primaria, salud mental y prevención laboral, facilitar el acceso a la psicoterapia, establecer circuitos preferentes para trabajadores de baja, explorar fórmulas de incapacidad temporal parcial y reforzar la formación sobre valoración de la capacidad laboral. El objetivo, según los psiquiatras, es evitar tanto las bajas prolongadas sin planificación como las reincorporaciones prematuras.

Información elaborada a partir de La Opinión de Zamora.