La plantilla de Santa Rita cifra en un 3,46% su mejora salarial real

La plantilla del centro asistencial de Santa Rita, en Ciutadella, asegura que la mejora salarial neta que recibirá será del 3,46%, frente al 22,36% previsto para los trabajadores de la residencia geriátrica asistida de la localidad. La denuncia se dirige contra la eliminación del complemento de productividad y afecta al Consorci Sociosanitari de Menorca.

Los trabajadores responden así a la consellera insular de Economía, Maria Antònia Taltavull, quien defendió en el último pleno que la supresión de este complemento no supondría una pérdida de poder adquisitivo porque quedaría compensada con el aumento del plus de residencia.

La plantilla rechaza que el complemento incurra en «objeciones jurídicas» y sostiene que en Santa Rita se cobra por producir. Según explican, se trata de una productividad individual que no se percibe durante las bajas.

Los trabajadores califican de «falacia» afirmar que no habrá pérdida retributiva y consideran «engañoso» sostener que el incremento del plus de residencia compensa la eliminación de la productividad. También advierten de que la medida vuelve a romper la equidad alcanzada hace dos años, cuando se equipararon los sueldos mediante la reclasificación de los auxiliares sociosanitarios de C2 a C1.

El personal reclama soluciones transitorias y no «recortes encubiertos». Entre sus propuestas figuran aplicar de inmediato una productividad transitoria mientras se aprueba un nuevo reglamento con criterios objetivos o integrar ese importe en el complemento específico, una fórmula que, según afirman, ya han aplicado otras administraciones públicas de Balears.

La reclamación procede de Menorca y tiene un alcance principalmente insular, aunque afecta al debate sobre las condiciones laborales y la organización de los servicios sociosanitarios públicos de Balears, un asunto de interés para la comunidad residente en Palma.

Información elaborada a partir de Menorca · Es Diari.